【盒马鲜生面临战略调整，门店员工转为临时工，降低成本提高免配送费门槛】 盒马鲜生近期在多个城市门店实施员工结构调整，将正式员工转为三方员工，以降低成本。此外，盒马还提高了免配送费 ...

春节开工一周后，广州一盒马鲜生店的拣货员小何降薪了。他告诉南都记者，卖场由每单0.4元降到0.31元，仓库由每单0.25元降至0.21元，且与第三方签订合同的全职拣货员取消餐补。他告诉南都记者 ...

发烧头疼，但是第三天只有轻微流涕和咳嗽，完全可以进入工作状态了。”她告诉记者，门店内有近20名员工遭遇二次感染，不过症状都比较轻微，通常3—5天即可重返岗位。 滨江店是上海盒马鲜生最小的一家门店，一共仅150多位员工，其中配送人员40余人，目前已至少60%人员相继感染，尤其是近两周以来，每天都有3—5名员工“倒下”。同时这时候恰逢市民的购物高峰期，“人少 ...

中，记者看到，2023年4月19日，湖北省宜昌市伍家岗区市场监督管理局的两名执法人员对宜昌赛扬物流公司的负责人发起询问调查。物流公司负责人承认，该公司跟京东物流、盒马鲜生等公司曾有业务往来、但没有合作关系，也没有仓库，“我们公司不实际从事货物货运工作”。 调查人员问：“你公司派单业务从哪里获得，是否是你公司的自营业务？” 答：“我公司 ...

今天做错的事，50遍、100遍的都有。与此同时，记者询问了海底捞客服是否对员工会有体罚的行为。对方则以暂时没有在门店办公为由，声称对相关事件暂不清楚。阅读原文 盒马鲜生通过将门店员工转为临时工以降低成本 2月初起，盒马在合肥等城市的门店已不再招聘正式员工，改为招聘小时工或兼职。此举被认为是变相降低员工薪资，因为小时工通常不享有 ...

17.3%至62亿美元。同时，山姆有多家新店将落地。 不久前，盒马也宣布，公司在去年四季度、今年一季度连续两季度实现盈利，接下来将重启社区超市盒马MINI店的扩张，以填补盒马鲜生大店尚未覆盖的区域。 盒马还将在下半年推出主打精品超市定位的“Freshippo Best”新业态门店。另外，永辉、大润发也加大供应链投入，正逐渐构建自己的生鲜壁垒。反观 ...

线。 可我始终不想当一颗毫无特点、浑浑噩噩的螺丝。今年中秋我再度辞职，寻找新的机会。由于经常看网上说现在配送行业薪资高、工作自由，我就抱着尝试的心态下了注。 十月份，我进入H鲜生做拣货员。店面刚开业，绩效压力大，我们几乎没经培训、走个过场便匆匆上岗了。果然没几天，因为没能在短短5分钟内精确拣货，我和几个同事被判定“超时”，被店长训斥 ...

不完全统计，上半年超市业态共有100多家门店关闭，涵盖28家企业，其中沃尔玛关闭11家，家乐福关闭7家，步步高关闭23家，永辉超级物种关闭18家，天虹超市关闭9家，盒马鲜生关闭6家，物美超市、世纪华联、新华都均闭店2家。 外资超市家乐福、沃尔玛公布的原因大多为租约到期，上世纪90年代，上述两家外资超市进入中国市场，彼时大多物业 ...

收入，一举两得。” 受新冠肺炎疫情影响，王轩工作的云海肴餐厅门店仍然处在歇业状态。然而“待业”不久，他就收到公司通知，可以通过自愿报名“共享员工”临时调往盒马鲜生工作。 “目前的疫情对于餐饮业的冲击很大，餐饮企业需要负担起房屋租金、人员用工等成本;而对线上零售企业而言，由于线上订单激增，他们当前面临较大的用工需求。”云南云海肴餐饮管理 ...

时候，曾一上午面试三家公司，结束后，他坐在广场附近的公交站，看着来往的车流放空自己，一坐就是6个小时。“当时真的不想回家了，觉得太难了，为什么这么难。”牛传磊一家靠经营冷鲜肉店为生，找工作受挫后，母亲劝他先缓一缓，平日里可以帮忙照看家里的店面。 爱好带来勇气和自立 2020年11月，在家人的鼓励下，牛传磊开始在济南一家社区的商场摆摊，也终于在那个冬天靠自己 ...

晶晶就有学生被毁约了。“企业打来电话说这个岗位没有了，如果你还坚持来我们公司，就只能去仓库当工人，和高中毕业生一起。” 她回忆道。 每年毕业季，互联网企业毁约应届生录用书都并不鲜见。柳忱说：“通常大家对应届生多少有保护，但现在一块业务都活不下去，你（招进来）这个人往哪放？” 一位接近美团校招的消息人士称，美团人力部门 3 月的一次 ...

、了解。 这是一所地处边疆省份农业地区的高校，几乎是中国高等教育的神经末梢，从1953年建校至今，它最辉煌的时刻，大概是2004年由专科学校升为本科大学。 这是一所最普通的二本院校，毕业生中没有所谓的杰出校友，没有高官，鲜有富豪。他们绝大多数默默无闻地工作在基层，做普通人的工作，过普通人的日子，和这所学校“为地方经济建设和社会发展培养人才”的目标正相吻合。 艾苓是绥化学院1987届历史 ...

工业工人的比例则从16.7%下降到了13.7%。 与之相反，白领群体人数大幅增加。伴随着1999年起的大学扩招浪潮，培养“白领”的精英教育、高等教育迈入大众化阶段，劳动力教育水平迅速提高。向往光鲜、体面的都市白领工作的毕业生群体越发庞大，白领阶层出现了由精英型群体到大众化群体的转变。 不仅是供需关系出现错配，更为关键的是，在择业观念方面，“万般皆下品，唯有读书高”的传统思想依旧深入人心，不少人仍然“重普轻职 ...

每周都会接到几起来自技能实习生的咨询，大多是关于工伤、工资和工作环境的问题。然而这些咨询能最终转化到实际支援的案例并不多，除了一些客观因素限制，当事人在中途突然提出放弃的情况屡见不鲜。 笔者在接触几件中国籍技能实习生的咨询后，确实感受到了一种阻力，工人担心维权或加入工会后会在公司被“穿小鞋”。即使在维权成功后有机会换公司的前提下，笔者仍在工人身上感受到了更深层的一些顾虑。直到 ...

在泡沫阶段，整个行业会出现各种各样的问题，但市场总会不断进化。 在进化过程中，优胜劣汰会紧随而至，大量不具备竞争力的biotech被出清，最终形成正常行业新陈代谢的生态。 资本寒冬，正加速国内创新生态的进化。而这，也是生物科技行业充满韧性的证明。返回搜狐，查看更多 责任编辑： ...

应届毕业生的实习期多在3个月，一般不会超过半年。随着就业形势变化，许多应届毕业生会选择长期实习来锁定职位，实习期超过半年的情形屡见不鲜。甚至，有已经毕业的学生为积累工作经验就业，自负 ...

下，曹丽萍戴着圆圆的眼镜，微微卷的短发披在脖子后，冉曼看着这个和自己一样的年轻女孩，隔着模糊像素她仔细数，学姐微笑时到底露出了几颗牙齿，试着想象那时候明亮鲜活的她是不是和现在的自己一样，憧憬着白衣天使的未来？ ✦ • ✦ Ourlife 非虚构 Non-fiction 今年元宵节的前一天，湖南师范大学的医学专硕女研究生曹丽萍选择在自己规培医院的一间 ...

投资押注的AIGC公司——FancyTech，却在一场创始人的访谈播客发布后，迎来了众多前员工的围攻。 前员工的声讨主要有三方面： 一、最大化压榨员工。倾向于低薪招聘实习生，公司200多名实习生“扛大旗”。 二、领导人暴躁易怒，情绪不稳定。让员工“去死”多次出现在聊天记录中。 三、人工智能被质疑技术底色薄弱，技术不行人力凑。被指公司是用网 ...

01 本期重点 被撤回的应届生Offer 4月16日，特斯拉突发全球裁员，这包括在中国求职的应届生。在收到全员邮件后的第二周他们被通知岗位取消，撤回Offer，赔偿仅为一个月工资（来源）。然而，这一毁约行为并不 ...

封面新闻记者 宋潇 实习生 袁梦馨 被江苏省东台市作为人才引进的西北大学硕士毕业生赵静，入职不到半年后，被举报不符合当地的“人才引进”规定，面临被辞退的尴尬境地。可赵静认为，自己当初入职 ...