研究中心周迎教授团队的研究尝试回答上述问题。研究使用的数据样本共有23975名受访者，包含11572名男性（占比48.27%）和12403名女性（占比51.73%）。8月1日，标题为《中国健康工作预期寿命的决定因素与不平等现象》（Determinants and inequities in healthy working life expectancy in China）的论文发表在医学学术期刊Nature Medicine上。 中国人到底能健康工作多少年？ 健康工作预期寿命（Healthy Working Life Expectancy，HWLE）是一个 ...

·“一个人在50岁后生存的30多年的时间里，预计只有约6.87年的时间处于既健康又工作的状态。健康工作寿命期望值还存在性别、社会经济和地域上的差异。‘一刀切’的方法可能无法有效地实现延长工作寿命的目标。” 华中科技大学的一项新研究表明，中国50岁劳动者的总预期寿命（TLE）为 ...

表示：“延迟退休政策问题，我们将认真研究、充分论证，在适当时候稳妥推出。” 年轻人不考虑养老 我国现行法定退休年龄为男职工60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁， 我国平均预期寿命已从1960年的43.7岁提升到2020年的77.93岁。 近日，中国人民银行原行长周小川撰文指出，对个人养老金问题，存在着代际差异。“由于改革转轨中的制度安排变化很多、已经退休的老年人、年轻 ...

劳动保障问题作为再生产的一部分，其缺失也自然是资本主义这一生产逻辑的必然后果。 四、沦为耗材的技术工人 焊工们经常说，别来学、干焊工，最后悔的就是干了焊工。 “焊工平均寿命65岁，其实我说高了” @用户5469635712196 “氩弧焊干了六年带的3MKN95的一次性口罩，目前呼吸吸不到底，肺功能，混合型通气功能障碍，胃萎缩性胃炎，肺上好多结节，目前还没确诊 ...

年限也将从15年延长至20年；新政策中还提出自愿、弹性的原则，即劳动者到退休年龄仍可以选择继续工作。来源 不准退 在官媒的描述中延迟退休是必要的，理由包括人们的预期寿命增加、受教育年限增长、劳动人口逐年减少以及社会老龄化加重的现象。相较于官方的乐观和鼓吹，越来越多劳动者在抖音、快手等社交平台上表达自己的不满和质疑。有人直言“....能不能活到 ...

何某符合工伤认定的主体条件，用人单位应承担工伤保险责任。因此，要求撤销该《工伤认定决定书》没有事实和法律依据，驳回涉事科技公司的诉讼请求。 中国老龄协会权益保护部表示，随着我国人口平均预期寿命的延长和健康状况的改善，许多低龄老年人有意愿继续参与社会活动。此案例提示进城务工老年人要提高法律和安全防范意识，依法维护自身权益。有关部门要进一步完善老年人再就业工伤保险政策措施，加强监督 ...

后正式工作的地点来决定。通常来说，一个新人多长时间能结束培训期取决于编制地缺不缺人。编制地不缺人的话，培训期在三个月到半年的案例比比皆是。而在餐饮行业，即使乐观估计，一个员工的职业寿命——维持合同的时间——也只有半年到一年。 笔者曾经去过一次上海，有一点如今想起仍记忆犹新。在上海市内，通行动辄就要坐四五十分钟的城轨和地铁。 在上海这样一个庞大的超级 ...

阿娟一样的普通数据标注工的需求则在减少。但无论是前者还是后者，当AI变得越来越“聪明”，ta们同样面临着失去工作的风险。阅读原文 VI.工事有料｜在烟与光中熔掉的寿命：劳保用品、职业病与焊工 焊接产品无处不在，但焊工面临的工伤与职业病风险却甚少进入公众视野。主流媒体常将问题归因于焊工防护意识不足，忽略了焊工职业病实为资本主义生产方式 ...

黑”这样的奇葩需求，广告人还得秒回一句“好的～”。 在这种高强度的工作压力下，能坚持下来的打工人不仅得有钢铁般的意志，还得有一个铁打的身体，这也使得广告人的职业寿命普遍较短。 据数英《2023 广告营销行业薪资报告》，近三年，有 66.4% 的广告营销从业者换过工作，其中，27.6% 的从业者换过两次及以上工作。越年轻，换工作的频率也越高，25-30 岁的 ...

0.7-0.8之间。我们分析的案例中，除了陈大姐缴费基数相对理想，而李大姐和张大姐的a就只有0.7和0.75。她们因为这样的小a，每月分别少领了206元和230元养老金。以女性平均寿命约80岁计算，她们因此损失了超过7万元的收入。 现行的养老金不仅在制度设计上歧视基层工人，甚至在计算过程中还要再次减少工人的收入。这不仅仅是收入上的差距，更是对劳动价值的系统 ...

完善，但是依赖多变的市场的保障，又能称得上是怎样的保障呢？ 拿企业年金来说，一方面，极低的覆盖率是问题。另一方面，中小型企业提供主要就业岗位的市场现状下，它根本不可能扩大。中国民营企业的平均寿命不到4年，中小型企业更低，根本不可能提供连续数十年的年金服务。这种情况下，企业年金是一个悖论：被竞争和垄断限制着的大量中小型企业构成了市场的大部分，为了长期生存下去，他们不得不从包括 ...

金是什么呢？是用一份三十年、四十年后才产生效力的不平等条约，却在当下每月定额地从劳动者的工资里抽出一份来，等到他们有那个幸运熬过几十年劳动留下的慢性病、工伤，撑过缩水的预期寿命，再从不稳定的基金里发放些残羹剩菜，以此让他们能留在岗位上。 我觉得作为政策的养老保险制度，本质上就是一笔迟发给劳动者的工资，这笔钱不来自其他地方，正是来自劳动者自己。这一点 ...

办法》中有关退休年龄的规定不再施行。 国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，综合考虑我国人均预期寿命、健康水平、人口结构、国民受教育程度、劳动力供给等因素，按照小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾的原则，实施渐进式延迟法定退休年龄。为了做好这项工作，特制定本办法。 第一条　从2025 ...

项目面向现役和退役电竞运动员，此项目普遍声称是为了让这些专业人士在退役后有更多元的发展机会。 2015年之后，中国女性电竞赛事呈现井喷态势。然而，由于观众兴趣和资金支持不足，这些赛事寿命很短，仅持续了几年（Yang，2021年）。截止到2021年，中国仅只剩下一支女性电竞队，且也走向了娱乐化。因此，在比心平台上能看到的都是年轻男运动员。 此外，这些电竞运动员与平台 ...

为了还贷根本停不下来。到头来发现最辛苦的是自己，赚的最轻松且最多的是平台和网约车公司，自己成了脖子上套着绳索不停在转圈拉磨的驴。 等贷款还完，这个时候车的电池寿命基本已到尽头，更换电池又是一笔巨大的支出，二手车又卖不了几个钱。车虽然是属于自己的了，但意义已经不大。有些师傅开了一两年不想干了，二手电车卖出去很难，烂在手里损失又大。于是乎 ...

还有逐渐增加的年龄，都让司机们没法“健康”开车。阅读原文 04 调查与报告 - 北青报：《延迟退休调查》 - 猎聘：《2024海外留学人才就业发展报告》 - 华中科技大学：《劳动者健康工作寿命期望值研究》 - 中国劳工通讯：《2024上半年中国工人行动综述》 - 国家统计局：7月份调查失业率 - 中国劳工通讯：《比亚迪加班时间调查报告》 - 中国劳工观察：《海外矿业公司性别问题》 - 深耕记： ...

的常态，而不应当做问题。” 李佳指出，当前，很多人虽然还未步入老龄，但已经无法适应电子支付、手机打车等新生活方式，止步于数字鸿沟面前，享受不到新科技带来的便利。必须看到，随着寿命的提升，我们正面临着一个全新的“第三人生”——一个长达20年以上的老龄期。只有不断学习，与时代同步，才能有更美好的老年生活。 “此外，还需要做好经济、身体和心理准备。”宋健 ...

工作4年，到2040年54岁时退休。 国内法定退休年龄为女工人50岁、女干部55岁，男职工60岁——上述规定从1951年延续至今，放眼全球，中国退休年龄几乎处于最低档。1981年时，中国人的平均预期寿命为67.9岁，到2021年，这一数字增长到78.2岁。 重大转折已经到来：20多年间，中国人口年龄结构从年轻型迈向老年型。中国60岁以上人口从2000年的1.26亿人增至2023年的2.97 ...

哪 ●“性福”密码找到了！Nature重磅：阴茎和阴蒂中的它，才是“快乐源泉” ●二甲双胍竟是老年人的“毒药”？复旦大学研究：“神药”二甲双胍会缩短老年个体的寿命，但对年轻的有益 版权说明：梅斯医学（MedSci）是国内领先的医学科研与学术服务平台，致力于医疗质量的改进，为临床实践提供智慧、精准的决策支持，让医生与患者受益。欢迎个人转发至朋友 ...

社部在《通知》中表态。武汉大学社会保障研究中心副主任薛惠元建议，未来在针对养老金待遇调整依据选择和调整比例的设定上，应当充分考虑物价上涨率、工资增长率、经济增长率、预期寿命、长寿风险、制度财务收支状况、偿付能力等多种因素。在确保实际购买力水平不下降的前提下，让退休人员适当分享经济社会发展成果的同时，兼顾制度的偿付能力。 ...