每日优鲜暴雷3个月：员工仅剩55人，诉讼近1400起 | 看财报

近日，每日优鲜宣布，已于11月14日向美国证券交易委员会（SEC）提交了截至2021年12月31日的年度报告。报告显示，2021年，每日优鲜总营收69.52亿元，同比增长13.4%，净亏损38.50亿元，同比扩大133.5%。

从收入构成来看，产品销售收入占比高达97.6%，增量主要来自订单量的增加等；其他收入包括便利购业务和会员服务，同比也增长了26.5%。

亏损数额再破纪录，主要在于运营成本的攀升。财报显示，2021年，每日优鲜的总成本与运营费用为108.12亿元，同比增长39.1%，其中，一般及行政开支增幅至205.0%、技术和内容费用增幅也有101.9%，都与股份薪酬增加有关。

截至2021年末，每日优鲜在全国17个城市共有前置仓546个，还与分布在21个城市的83个生鲜市场签订了合同，实际开始运营其中的64个。彼时，公司拥有的现金及现金等价物、短期投资仅剩19.05亿元，而流动负债高达32.99亿元。

进入2022年，每日优鲜的危机逐渐爆发。先是不断传出供应商欠款消息，后因股价跌破1美元/股，以及未能及时披露财报，两次收到纳斯达克“退市”警示函；又内部审查出“可疑交易”虚增了收入，相关员工离职；再3天连续关闭9城业务……

7月14日，每日优鲜宣布山西东辉集团将对其进行2亿元人民币的股权投资。然而，截至报告日，该交易尚未完成，每日优鲜仍未收到山西东辉的任何资金。

也因此，于7月28日，每日优鲜不得不“断臂求生”（详见前文《每日优鲜被传解散，“生鲜独角兽”何以成为资本弃儿？｜钛媒体焦点》），在全国范围内关停了极速达业务，随后次日达业务也无法正常运营。最新公布的数据显示，截至2022年10月31日，其在全国8个城市的173个前置仓的租赁仍然有效，物业总建筑面积约为66390平方米，相关租赁协议的租赁到期日为2022年11月11日至2026年12月14日。

每日优鲜预计在可预见的未来终止这些前置仓的租赁。至于是否以及何时重新开放该业务，将视融资和业务运营的发展情况而定。

与业务关停同步，每日优鲜内部裁员开启。相关信息显示，大部分员工工作时间于7月28日截止，只留少数人员接管公司业务和处理后续事宜。截至报告日，该公司全职员工仅剩55人，而2021年底还有1925人。

对于被遣散员工的社保公积金欠缴问题，每日优鲜表示，在北京、上海、青岛等地的子公司已经申请将某些社会保障保险的支付延期至2022年12月末或2023年3月，该等申请已获相关政府部门批准。

之后，传出每日优鲜“正在紧锣密鼓地推进业务重组方案中”，并以3000万人民币的价格出售了无人货架业务“便利购”，这在业内人士看来已是“贱卖”，实际情况却还不如此。

每日优鲜在年报中表示，2022年8月，每日优鲜签订业务及资产转让协议，将便利购自动售货机业务相关的业务和资产，包括北京便利购、济南便利购及其他相关子公司拥有的所有资产和专利，以总价1800万元现金出售给第三方。截至报告日，交易尚未完成，资金也没完全到账，购买方仅向每日优鲜支付现金460万元，另向每日优鲜供应商和员工支付账款320万元。

此外，为了保持其上市地位，自10月17日起，每日优鲜将其美国存托股票（ADS）与其B类普通股的比率，由1:3更新至1:90。至28日前的10个工作日，公司ADS收盘价均高于1美元，重新达到合规要求。

而从经营层面看，每日优鲜显然还面临着严重的资金缺口。除了维持一般业务，最大的难题便是供应商欠款及员工劳动纠纷。据报告，截至2022年10月31日，以每日优鲜子公司为被告，由供应商提起的诉讼约616起，由员工或前员工提起的劳资纠纷约765起，总计金额约8.127亿元。