洗涤公司要求每天工作19小时，离职扣1个月工资？公司：收货多没办法

发布日期： 2026-02-27
来源网站：view.inews.qq.com
作者：
主题分类：劳动者权益事件
内容类型：普通新闻报道
关键词：工资, 月工资, 离职, 工资报酬, 南江县, 公司, 华力, 四川
涉及行业：服务业, 制造业
涉及职业：蓝领受雇者, 白领受雇者
地点：四川省

相关议题：工人仲裁/起诉, 离职辞退（包含遭到裁员或逼退）, 工资报酬, 压迫行为, 工作时间

有员工反映四川华力净洗涤公司每天要求工作19小时，月薪3000元，没有社保和加班补贴，且离职会被扣一个月工资。
公司存在未按时发放工资的情况，有员工称2026年1月工资至今未发放，老板以旺季结束后才发工资为由拖延。
该公司2023年工商信息显示参保人数为0，实际员工以女性为主，主要从事医院等机构的洗涤服务。
公司工作人员表示因货量大任务重，员工工作时长不固定，打卡记录不完整，对社保和工资问题称不清楚具体情况。
劳动监察部门表示会根据反映情况前往现场核实，并建议员工通过劳动仲裁维护自身权益。

以上摘要由系统自动生成，仅供参考，若要使用需对照原文确认。

2月24日，四川一网友在“问政四川”反映，当地一公司要求员工每天早上七点工作到晚上凌晨两点，每天工作19小时，若离职会扣一个月工资，引发关注。

留言投诉——

“每天工作19小时，没有社保，离职还会扣工资”

南江县人社局：建议申请劳动仲裁

网友投诉信息显示，南江县东榆工业园区华力净洗涤公司工作，每天早上七点工作到晚上凌晨两点，每天工作19小时，月薪3000元，没有社保，也没有任何加班补贴，有很多员工身体都受不了。老板称不能离职，若离职就要扣一个月的工资，并且2026年1月份的工资至今未发放，老板称旺季过完才发放，因为害怕员工离职。

2月26日，南江县人力资源和社会保障局回复称，根据我国《劳动法》第四十四条规定：“有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬”。为保障你的合法权益，建议你可到我局劳动关系与仲裁股申请劳动仲裁处理。

公开资料——

天眼查：该公司多次中标当地医院洗涤服务

天眼查显示，四川华力净洗涤有限公司成立于2019年，2023年的工商信息显示参保人数为0。该公司中标过南江县中医院、南江县妇幼保健院、南江县人民医院、巴中市妇幼保健院的布类织物洗涤服务。

根据“巴中妇联”公众号2023年8月18日的文章显示，华力净洗涤有限公司是一家典型的“妇”字号企业，现有员工50人，女性员工占比67%，返乡创业女性张某华经过5年努力，公司实现了接单服务、整体运行、设施设备在四川省同行业中处于领先地位。