跑不过“调休难”:“最快女护士”张水华的争议与抉择

发布日期: 2025-12-16
来源网站:www.163.com
作者:南方都市报
主题分类:劳动者处境
内容类型:深度报道或非虚构写作
关键词:护士, 调休, 医院, 科室, 跑者
涉及行业:医疗卫生, 服务业
涉及职业:政府公务员或事业单位工作者
地点: 福建省

相关议题:工作时间, 请假休假

  • 医护人员的休假体系与普通企业不同,采用轮班制,休息时间不固定,调休主要依赖同事之间的协调和人情安排,且人手紧张时休息更难保障。
  • 周末休息在护士群体中需求高,若某一人频繁调休占用周末,容易引发同事间的不满,影响整体排班和他人休息权益。
  • 医院对调休持保守态度,担心因调休导致工作失误,责任难以界定,因此调休审批较为严格,部分科室一年仅允许调休两次。
  • 张水华多次因参加马拉松申请调休,已影响科室正常排班,医院通报其以虚假理由调休,并重申员工兴趣发展不能影响本职工作。
  • 多位护士表示,医院主责救死扶伤,个人兴趣和荣誉难以作为调休依据,调休更多依赖同事配合和科室实际情况。

以上摘要由系统自动生成,仅供参考,若要使用需对照原文确认。

刚刚过去的周末,随着清脆的发令枪声划破晨曦,2025福州马拉松正式开跑,超3万名来自世界各地的跑者中,没有本土热门选手张水华的身影。她按照原计划,在福建医科大学附属第一医院的全科医学科值班。

这位被称为“最快女护士”的马拉松爱好者,因早前在哈尔滨马拉松赛后哭诉“希望领导支持调休”,引发关注。复出之后,她依旧取得不俗的成绩。然而,医院一纸“张水华以虚假理由调休”的处理通报,以及主持人白岩松的“让张水华成立面向公众的跑团……鼓励她去参赛”等观点,再次掀起舆论关于如何平衡本职工作与兴趣爱好的热议。

为何医护人员调休难?12月15日,多地护士告诉南都N视频记者,医院的休假体系,有着一套与“朝九晚五”截然不同的运行逻辑,更偏向二次分配。而三班倒、不能确定的休息时间和医院特殊的工作性质,都让调休变得相对困难。有护士直言,“调休更多是出于人情。”

张水华的好友、“兔子嗨跑营”创立人“卡哥”向南都N视频记者分析道,对于99%的跑者来说,生活、工作、家庭的重要性都会大于爱好,而另外1%具备跑步天赋的跑者,需要抉择是否应放弃工作全职跑马拉松,“但其实,很多跑者放弃工作后,也不一定能获得好的结果”。

张水华参加深圳马拉松。

福马前后

“水华今年的赛季已经结束了,之前她也在自媒体中说过。”12月15日,“卡哥”向南都记者说道。

12月12日,福州马拉松公布了精英选手阵容,女子组由李丹、黄菲、黄雪梅领衔,备受关注的本土选手张水华没有出现在名单中。“卡哥”认为,“从精英选手名单来看,入围者是大众当中跑得比较好的。按照张水华的成绩,如果她参赛也属于精英选手。”

赛前有网友晒出张水华领取福州马拉松物资的照片,“卡哥”说,领物资只能说明她报名了,并不代表参赛。12月14日,张水华并未现身这场“家门口”的马拉松,而是身着护士服出现在福建医科大学附属第一医院的全科医学科,她是该科室的主管护师。

这并非临时的决定。据好友的说法,周六(12月6日)下班后,张水华当晚抵达深圳参加周日举行的马拉松,最终以2小时35分52秒的成绩获国内女子组第三名、所有女子组第六名。按照原计划,张水华此后的下个周日(12月14日)就需要值班了。

张水华赛后哭诉“调休难”。

这位被称为“最快女护士”的跑马爱好者,自8月底的“哭诉调休难”风波之后,近日再度被推上舆论的风口浪尖。

起因是有网友公开了一份福建医科大学附属第一医院的内部通报。其中提到,张水华违规兼职取酬,与361°体育用品有限公司签约代言并取酬,以及为参加马拉松比赛多次申请调班,已影响科室正常排班。11月1日,其以虚假理由获取11月2日调休,实际前往湖北省宜昌市参加马拉松比赛。

12月10日,该医院通报,“我院依规依纪对张水华违规兼职取酬、以虚假理由获取调休问题进行处理。我院重申,在遵纪守法、不影响本职工作的前提下,鼓励员工发展个人兴趣爱好。”

一时间,违规兼职、调休等话题,引发热议。

南都记者注意到,根据福建医科大学附属第一医院今年6月的巡视整改进展情况的通报,2024年,医院门急诊患者264.4万多人次,同比增长约9.6%;住院病人14.88万多人次,同比增长约9.7%。

这份通报也提到了关于“兼职兼课监管有盲区”问题。经制度宣讲,1名企业兼职职工已退出企业兼职,25名兼课职工停止兼课,5名职工向医院申请在院外兼课,并按规定办理备案手续。

9月3日,南都记者从361°官方旗舰店的直播间获悉,“361°与张水华已经解约。9月底,张水华致歉称,作为一名单位员工,今后会将工作与爱好分得更清,“绝不会因个人事务影响工作,更会以实际行动感谢单位的培养与支持”。

谁是张水华

这场风波之前,张水华多次出现在医院的官方推文中,被视作“医院的骄傲”。

医院曾介绍,张水华是一名爱笑的90后客家连城妹子,2017年12月,福州市郊的五虎山越野赛中,作为志愿者和医护工作者的张水华感受到了来自跑步的魅力,从此开启了跑步生涯。

“刚开始跑步,她也是气喘吁吁,疼痛感不断。但来自护士的职业精神,让她一直坚持,进步飞快。”文中说,她曾三周三赛背靠背作战,精力体力都是极大的挑战,更别说作为护士还要经常夜班,但张水华在保证工作的前提下,交出优异的成绩单。

张水华。

2023年,张水华再度回到曾经支援过的湖北宜昌。据当地媒体报道,在宜昌马拉松全程项目中,张水华获得了总名次第五名,国内第三名。

2020年,她主动请缨成为福建省首批支援宜昌医疗队的一员,在宜昌市三医院度过了42天。临走时,她与宜昌的同事和跑友们约定会再回来。

2023年哈尔滨马拉松,福建医科大学附属第一医院为张水华发文,“我院‘90后’护士张水华荣获女子国内第一,成为又一个跑进2小时40分大关的业余女选手,达标国家马拉松女子运动员健将级别水准。她也是福州历史上达标马拉松健将级别的第一人。”

文章称,她不仅在工作上兢兢业业,也是一个乐观向上、酷爱运动的女生。从2018年开始,她参加了全国大大小小几十场比赛,包括全马、半马、越野赛等,跑步成绩不断刷新,频频跑进前三名,成了赛场上的一匹“黑马”。

护士的工作很忙,张水华经常需要“三班倒”,没有固定休息时间,但她还是坚持训练,利用工作之余灵活安排练跑,还经常游泳、跳绳锻炼各方面的运动能力。

文章写道,“为你骄傲,希望你朝着更高的目标奔跑。”

她还出现在医院的新年贺词中。“这一年,我们以文化凝聚力量,以管理赋能发展……附一人活力满满,‘最快白衣天使’张水华勇夺哈尔滨马拉松国内女子组冠军。”

在好友“卡哥”眼中,张水华是个很简单的人,业余生活就是跑步。平日,丈夫承担了接送小孩、辅导功课等家庭责任,“这能让她安心训练、工作”。跑友之间的聚餐,她也不喝酒,聚餐时喜欢跟大家聊天,“像这样高水平的选手,都是很自律的”。

两人相识于一场马拉松比赛,“卡哥”认为,“张水华是一名马拉松天才”,训练时间并没有太长,全马成绩就突破了3个小时,“这是很不容易的,天赋很重要”。

调休难在哪

调休风波始于今年8月底的哈尔滨马拉松赛。

当时,张水华在比赛中获国内女子组冠军。赛后,她情绪激动,哭着说作为护士工作忙碌,参加马拉松比赛请假不易、调休困难,希望领导支持她周末调休。这一言论随即引起轩然大波。

小天(化名)是江西一家医院的护士,“可能有人不清楚,为什么调休会引起这么大的争议。”她对南都记者说,医院的休假体系和企业等单位不一样,更偏向二次分配。

她的排班表由科室的护士长安排,护士长的排班则由护理部安排。“基本是提前一个星期,才知道下个星期的排班需求。像我们这种倒晚班的护士,通常在晚班之后会有两天休息时间,这两天的休息是固定的,但不一定排到周末。”

福建医科大学附属第一医院。

三班倒的排班表、不能确定的休息时间和医院特殊的工作性质,都让调休相对困难。

“医院对于调休是比较保守的,万一因为顶班出现不良后果,责任归属问题很难划分。如果因为调休出了事,护士长是第一个挨批评的。”

在小天的描述中,同意让两个同事之间说好,保证工作不出差错就可以调休,已经是较为宽松的规定。“我知道有些科室是要求一年只能调两次,也要自己找好换班的人,再一起报给护士长。”

周末的休息时间在医护群体中更是炙手可热。小天告诉南都记者,身边已婚育的同事,更希望周末休息,投入到家庭生活中。如果遵从一个固定的轮休规定,大家觉得比较平等。“但若只有一个人因为这种理由,占用了其他人的周末休息时间,久而久之大家也会有意见。”

人手不足的现状则让休息时间更“紧俏”。小天说,在一些人手紧张的科室,3个人轮流倒夜班,年假都很难休。

粤西一家三甲医院的护理部主任陈芳(化名)也向南都记者坦言,护士工作确实不容易,夜班是每个护士都必须克服的难题,而周末经常无法双休也是大家都要面对的情况。

她说,日常如果个别护士有特殊情况,护士长一般都会安排调休,但若每周都是同一个人要求调休,护士长很难安排。“这会严重影响其他护士的休息和正常工作,碰到这种情况,护士长会汇报给护理部出面去调解。”

陈芳解释,这或许意味着本来另一个护士可以周末休息,但由于调休,只能安排到周一至周五期间休息,或者这周就不能休息了。

本职与爱好

在公众熟悉的“朝九晚五”与固定周末之外,护士的休息时间有着另一套截然不同的运行逻辑。

广东汕头某三甲医院内科的李护士向南都记者讲述了工作节奏。科室有17名护士,科室内按照早晚/上半夜/下半夜/停/休/白班的模式进行轮班。“休”和“停”的区别是,如果前一天值班下半夜,上到第二天早上交完班下班就是“停班”,“休”就是一整天休息。

“一周上几天白班要看本科室夜班的人数,轮完夜班正常会有停和休。如果人手不够,护士长也会把休息日隔开。”她表示,由于护士的值班工作,一般很难保证有固定的休息日。“基本上只能保证一周两天休息,不过得看人数,如果人手不足,也有一周只休一天的情况。”

今年9月,张水华的丈夫曾向南都记者介绍,张水华所在的科室一共有15名护士,一般周末是4个人上班。“她科室的大多数护士几乎每个月都能拥有两次或以上的完整周末,她也可以利用这段时间参赛,只是偶尔需要调休。”

刘女士是广东佛山一家社区医院的护士,“基层工作繁琐,我们不仅要负责老年人体检、糖尿病随访,还要去药房拣药等。”

张水华(右二)正在比赛中。

“我很佩服张水华,她能在工作之余跑出这么好的成绩,很有毅力。”谈及调休难,她认为,对于医院而言,很难从规章制度的角度去平衡护士的本职与爱好。“医院的主责是救死扶伤,马拉松成绩更偏向个人荣誉,调休更多是出于人情。”

陈芳也是一名马拉松跑者,“毕竟这是个人爱好,还是以大局为重。”参赛前,她会提前向领导汇报,并确保不影响工作。令她欣慰的是,在不影响本职的前提下,单位领导对她的爱好给予了关心和鼓励。

“卡哥”向南都记者分析,对于99%的跑者来说,生活、工作、家庭的重要性都会大于爱好,这部分跑者把跑步当成一种乐趣,一种锻炼身体的方式,他们在力所能及的范围内追求跑道上的梦想。

而另外1%具备跑步天赋的跑者,他们可以在一些比赛中不断突破自己,获得好的成绩,甚至能获得一些品牌的赞助。“卡哥”说,这些跑者需要抉择是否应放弃工作全职跑马拉松,“但其实,很多跑者放弃工作后,也不一定能获得好的结果”。

张水华也曾公开表示,没有考虑过全职跑步,跑马拉松只是爱好。“跑马拉松也是吃年轻饭的(运动),我需要养活自己、养活孩子,不会因为马拉松放弃我的本职工作。”

出品:南都即时

统筹:向雪妮 韦娟明

采写:南都N视频记者 韦娟明 林诗妍 见习记者 付冰洁 李思涵

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大多数医护人员,包括张某某的同事们,大都是白班下了,上夜班。下了一个夜班,正常也就能轮休一天。全年都是轮班轮休,很多时候身体都缓不过来。更遑论什么法定节假日,还有人说的什么加班费。常年都是这样的工作状态,哪还有时间看网上这些乱七八糟的瞎议论。

而张某某,不但经常有足够的、每天早上固定的训练时间,还在好几年里不知道多少次“周末调休”,飞出来跑马。这背后,她所在的医院,已经多么关照她,已经尽可能给她提供了多少便利。

只要真正了解医院医护人员工作的人,都知道张护士是不是极致利己,有没有某些“巨婴”心理。

这篇文章描述客观,同科室同事已经帮忙调休几十场比赛 很好了, 经常性比赛对于护士来说的确难兼顾

看来院方之前对她也是做到仁至义尽了,本可相安无事坏就坏在她赛后那段讲话将自己和院方推到了风口浪尖,院方被迫与其彻底割裂,断送了她后半程,可以说她咎由自取!

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大多数医护人员,包括张某某的同事们,大都是白班下了,上夜班。下了一个夜班,正常也就能轮休一天。全年都是轮班轮休,很多时候身体都缓不过来。更遑论什么法定节假日,还有人说的什么加班费。常年都是这样的工作状态,哪还有时间看网上这些乱七八糟的瞎议论。

而张某某,不但经常有足够的、每天早上固定的训练时间,还在好几年里不知道多少次“周末调休”,飞出来跑马。这背后,她所在的医院,已经多么关照她,已经尽可能给她提供了多少便利。

只要真正了解医院医护人员工作的人,都知道张护士是不是极致利己,有没有某些“巨婴”心理。

看来院方之前对她也是做到仁至义尽了,本可相安无事坏就坏在她赛后那段讲话将自己和院方推到了风口浪尖,院方被迫与其彻底割裂,断送了她后半程,可以说她咎由自取!

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